Minder stress door flexibele werktijden

Met een laptop van de zaak thuis werken, ver weg van de lange files of uren van vergaderen: uit Brits onderzoek blijkt dat flexibel werken de oplossing is tegen stress.
Flexibele tijden blijken niet alleen goed te zijn voor de werknemer, maar ook voor de werkgever. Werknemers ervaren minder stress en voelen zich over het algemeen veel gezonder, wat voor lagere verzuimcijfers zorgt. Overwerk en minder flexibele uren zorgen juist voor het tegenovergestelde effect op de werkplek. Lees hier het volledige artikel over het onderzoek.
vind op onderwerp

Geef je mening!

Je leest een interessante vacature.... achtereenvolgend komen de taken en verantwoordelijkheden, de omschrijving van het soort projecten waar je verantwoordelijk voor wordt, de informatie over de organisatie en het team, het profiel waar jij aan moet voldoen en tot slot de primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden aan bod.

Stuk voor stuk belangrijke onderdelen bij het lezen van de vacature, maar wat is voor jou nou het belangrijkste onderdeel in de vacaturetekst?
Stem nu op onze poll!