Onze opdrachtgever is een ambitieus en professioneel advocatenkantoor met vestigingen in Rotterdam en Den Haag. Met ongeveer 85 collega’s combineert de organisatie de kwaliteit en uitdagende dossiers van een groot kantoor met de persoonlijke sfeer en korte lijnen van een middelgrote organisatie.
Binnen het kantoor wordt hard gewerkt en ligt de lat hoog, maar er is ook volop aandacht voor samenwerking, plezier en een goede balans tussen werk en privé. Collega’s kennen elkaar goed en er worden regelmatig borrels, teamuitjes en sportieve activiteiten georganiseerd.
Je komt terecht in een hecht HR-team dat een belangrijke rol speelt binnen de organisatie. Samen met je collega’s ondersteun je medewerkers en management en werk je aan de verdere ontwikkeling en professionalisering van het HR-beleid.
Als Senior HR-adviseur ben jij een stevige gesprekspartner voor het management en de medewerkers. Je adviseert over uiteenlopende en soms complexe HR-vraagstukken. Daarbij kun je denken aan verzuim, functioneren, ontwikkeling, beloning en de in- en uitstroom van medewerkers.
Daarnaast geef je richting aan het HR-team en neem je het voortouw bij het ontwikkelen, verbeteren en vastleggen van HR-processen. Je krijgt veel verantwoordelijkheid en ruimte om jouw kennis, ideeën en ervaring in te zetten.
Jouw werkzaamheden bestaan onder andere uit:
Bel of mail onze consultant:
