Weten waar werkgevers jou op kunnen aannemen in de toekomst?
Met 10,8 miljoen Nederlanders op Facebook en 4,4 miljoen op LinkedIn (bron: Newcom research) is het niet meer zo gek dat sociale media een onderdeel is geworden van het screeningsproces van recruiters.
Terwijl de ene na de andere collega vertrekt om een zomerbreak met zon, zee strand en rust te vieren, zit jij – met uitzondering van een paar daagjes vrij – dagelijks achter jouw bureau of aan de vloer gekleefd.
De laatste periode voor de zomervakantie: een deadline hier, een presentatie en tentamen daar.